Оновлення про відпустки та зарплати в освіті
Освітній омбудсмен Сергій Горбачов уточнив ключові моменти щодо відпусток працівників освіти в Україні:
- Протягом року працівник може взяти кілька разів відпустку без збереження зарплати за сімейними обставинами, але загалом вона не може перевищувати 30 днів на рік.
- Ця відпустка, а також відпустка через надзвичайні ситуації чи збройну агресію РФ без збереження зарплати, не зараховуються до стажу роботи. Однак вони не впливають на право працівника на щорічну основну відпустку.
- У період дії воєнного стану щорічна основна відпустка не може перевищувати 24 дні на рік.
- Відпустка у зв’язку з народженням дитини надається не пізніше трьох місяців після народження.
- Для профспілкового навчання працівникам надається додаткова оплачувана відпустка до 6 днів.
“Також повідомляється, що Міністерство освіти і науки України анонсувало підвищення зарплат педагогів з січня та квітня 2024 року, але вчителі поки не відчули очікуваного підвищення. У МОН відзначають, що рішення про зміну розміру посадового окладу приймає уряд за поданням Мінекономіки.”
Загалом дані зміни покликані забезпечити належні умови праці для освітян в умовах воєнного стану та сприяти підвищенню їх мотивації.
🔗 Source
